Rezygnacja z PPK – co musisz wiedzieć

Rezygnacja z PPK - co musisz wiedzieć

PPK to pracowniczy plan kapitałowy, który nie jest częścią systemu emerytalnego, więc środki na koncie są prywatne i mogą być wycofane w dowolnym momencie.

Jeśli zdecydujesz się na rezygnację z ppk, musisz złożyć pracodawcy pisemne lub kwalifikowane elektroniczne oświadczenie o rezygnacji. Jeśli to zrobisz, nie będziesz zobowiązany do opłacania składek przez kolejne cztery lata.

Jak zrezygnować z ppk

Jeśli zdecydujesz się zrezygnować z ppk, musisz wiedzieć kilka rzeczy. Między innymi kiedy możesz zrezygnować, jak odzyskać swoje pieniądze i czy jest to legalne.

Pierwszym krokiem jest złożenie pisemnej rezygnacji u pracodawcy, zazwyczaj w dziale kadr. Będziesz musiał dostarczyć pracodawcy wszystkie wymagane informacje o sobie, w tym numer identyfikacji podatkowej i dane paszportowe.

Ponadto firma musi podpisać umowę z instytucją finansową na prowadzenie w Państwa imieniu Pracowniczego Planu Kapitałowego. Umowa ta musi być wypełniona i złożona przed 28 lutego 2023 roku, jeśli chcesz zrezygnować z PPK. Jeśli złożysz rezygnację po tym terminie, Twoje konto zostanie zamknięte, a wszystkie wpłaty do PPK zostaną potrącone z Twojego wynagrodzenia.

Oprócz pracodawcy, również pracownik będzie dokonywał wpłat do PPK, które wyniosą 2% Twojego wynagrodzenia brutto. Możesz również zdecydować się na dodatkowe wpłaty, które mogą wynosić do 4% Twojego wynagrodzenia. Rząd również będzie wpłacał na Twoje konto PPK, a może to być nawet 240 zł rocznie.

Jak odzyskać swoje pieniądze

PPK to pracowniczy program oszczędnościowy, który może pomóc Ci sfinansować emeryturę, kupić dom lub opłacić leczenie. Środki zgromadzone na Twoim koncie mogą być wykorzystane do sfinansowania któregoś z tych lub innych celów bez płacenia podatku lub kar.

Istnieją trzy główne źródła pieniędzy, które wpływają na Twoje konto ppk: składki pracodawcy, składki państwa i składki pracowników. W wariancie podstawowym i domyślnym na konto ppk przekazywane jest 2% Twojego wynagrodzenia brutto. Możesz zdecydować się na rozszerzenie tej kwoty do 4% wynagrodzenia lub nawet zadeklarować dodatkowe 2% za niewielką opłatą.

Oprócz wspomnianych 2% otrzymasz od rządu wypłatę powitalną w wysokości 240 zł oraz wypłaty roczne w łącznej wysokości 240 zł. W ogólnym rozrachunku może się to nie wydawać dużo, ale to więcej niż oczekiwałbyś za swoją ciężko zarobioną gotówkę.

Jeśli zastanawiasz się, jak odzyskać swoje pieniądze, najlepszą odpowiedzią jest pisemny kontakt z byłym pracodawcą i prośba o zwrot wszelkich nieudokumentowanych składek, które wpłaciłeś do systemu. Jest to najprostszy sposób na odzyskanie pieniędzy i uniknięcie opodatkowania w tym procesie. Jeśli masz szczęście, twój były pracodawca pokryje również koszty radcy prawnego. Jedyną wadą jest to, że będziesz musiał poczekać 3 miesiące od odejścia z poprzedniego pracodawcy, zanim zwrot pieniędzy zacznie napływać.

Jak uzyskać refundację

Rezygnacja z ppk to świetny sposób na rozpoczęcie poszukiwań nowego zatrudnienia, ale musisz mieć pewność, że Twoje poszukiwania będą miały charakter prywatny. Nie chcesz, aby twój szef się dowiedział i zagroził bezpieczeństwu pracy, a nawet zaufanym współpracownikom, którzy mogą nie wiedzieć o twoich planach.

Aby pomóc utrzymać poszukiwania w tajemnicy, poświęć trochę czasu na aktualizację swojego CV i profilu na LinkedIn, aby upewnić się, że ma swoje najbardziej aktualne umiejętności wymienione. To da Ci przewagę, gdy przyjdzie czas na ubieganie się o nową pracę. Poświęć też czas na badania i naukę nowych umiejętności, które Twoim zdaniem będą przydatne w interesującej Cię dziedzinie. To pomoże Ci znaleźć idealne dopasowanie do Twoich celów zawodowych.

Jak zdobyć nowego pracodawcę

Jeśli zdecydowałeś się zrezygnować z pracy, będziesz musiał znaleźć nową. Pierwszym krokiem jest podjęcie decyzji, jakiego rodzaju pracy szukasz. Istnieje wiele sposobów, aby to zrobić, w tym tworzenie sieci kontaktów i wyszukiwanie w Internecie ofert pracy, które odpowiadają Twoim zainteresowaniom i kwalifikacjom.

Możesz również zarejestrować się w celu otrzymywania powiadomień e-mailowych o nowych ofertach pracy, które odpowiadają Twoim umiejętnościom i doświadczeniu. Pamiętaj, aby dodać swoje dane kontaktowe, abyś mógł łatwo odpowiedzieć na te powiadomienia, gdy się pojawią. Kolejnym mądrym posunięciem jest dołączenie do stowarzyszenia zawodowego lub sieci dla osób z Twojej branży. Pomoże Ci to poznać innych profesjonalistów, którzy mogą przedstawić Cię pracodawcom, którzy mogliby być zainteresowani zatrudnieniem Cię.

Podobne tematy

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

You May Also Like